Concurso Câmara de Guarabira 2026: edital com 5 vagas
Oportunidades para os níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 3.354,70 e prova em fevereiro de 2027.
O Concurso Câmara de Guarabira 2026 está com edital publicado e oferece 5 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, para os níveis fundamental, médio e superior. Os salários vão de R$ 1.696,99 a R$ 3.354,70, com inscrições de 21 de outubro a 22 de novembro de 2026. A CPCon organiza a seleção, cuja prova será em 14 de fevereiro de 2027.
Ficha do concurso
- Órgão: Câmara Municipal de Guarabira, na Paraíba.
- Situação: edital publicado.
- Banca organizadora: Comissão Permanente de Concursos da Universidade Estadual da Paraíba, CPCon.
- Oferta: 5 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva.
- Escolaridade: ensino fundamental, ensino médio e ensino superior, conforme o cargo.
- Salários: de R$ 1.696,99 a R$ 3.354,70.
- Inscrições: de 21 de outubro a 22 de novembro de 2026, exclusivamente pela internet.
- Taxas: R$ 75,00, R$ 95,00 ou R$ 115,00, conforme a escolaridade.
- Prova: 14 de fevereiro de 2027.
- Etapa: prova escrita objetiva, eliminatória e classificatória.
O concurso público reúne quatro cargos. A escolha da função merece atenção porque define a escolaridade exigida, o valor da inscrição e o salário informado. Também orienta a leitura dos conteúdos da prova, que variam conforme o nível da função.
Concurso Câmara de Guarabira 2026: cargos e salários
As cinco vagas imediatas estão distribuídas entre funções de apoio, atividade administrativa e arquivo. O maior número de oportunidades em um único cargo está em Auxiliar Administrativo, com duas vagas. Os demais cargos têm uma vaga imediata cada, sempre acompanhada de cadastro de reserva.
- Auxiliar de Serviços Diversos: ensino fundamental, 1 vaga mais cadastro de reserva e salário de R$ 1.696,99.
- Vigilante: ensino fundamental, 1 vaga mais cadastro de reserva e salário de R$ 1.696,99.
- Auxiliar Administrativo: ensino médio, 2 vagas mais cadastro de reserva e salário de R$ 2.247,44.
- Arquivista: ensino superior, 1 vaga mais cadastro de reserva e salário de R$ 3.354,70.
Para comparar as opções, considere o conjunto: requisito de formação, remuneração e conteúdo exigido. As informações disponíveis não detalham a jornada de trabalho, eventuais benefícios nem a formação superior específica para Arquivista. Esses pontos precisam ser conferidos no edital completo antes da inscrição. A indicação de nível superior, isoladamente, não permite concluir quais diplomas serão aceitos.
Inscrições e taxas por escolaridade
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no endereço eletrônico da CPCon, entre 21 de outubro e 22 de novembro de 2026. Portanto, a publicação do edital antecede a abertura do período de participação. O candidato deve observar o calendário ao acessar a página da organizadora.
A taxa depende da escolaridade da função escolhida. Para Auxiliar de Serviços Diversos e Vigilante, ambos de nível fundamental, o valor é de R$ 75,00. Quem optar por Auxiliar Administrativo, de nível médio, pagará R$ 95,00. Para Arquivista, de nível superior, a taxa será de R$ 115,00.
O pagamento do boleto poderá ser feito até 23 de novembro de 2026. Essa data é posterior ao encerramento das inscrições, mas não deve ser confundida com prazo adicional para preencher o pedido de participação. Organize as duas tarefas separadamente: concluir a inscrição dentro do período indicado e observar o vencimento previsto para o pagamento.
Calendário: isenção, pagamento e prova
O cronograma concentra os primeiros procedimentos em outubro e novembro de 2026. A prova está marcada para fevereiro de 2027. Para acompanhar cada compromisso, vale registrar as datas com a descrição da atividade correspondente, evitando confundir pedido de isenção, inscrição e pagamento.
- 21 de outubro de 2026: início das inscrições e abertura do período para solicitar isenção da taxa.
- 22 de outubro de 2026: último dia indicado para solicitar isenção.
- 22 de novembro de 2026: encerramento das inscrições pela internet.
- 23 de novembro de 2026: prazo final para pagamento do boleto.
- 14 de fevereiro de 2027: aplicação das provas.
As informações disponíveis apresentam o período de isenção, mas não detalham os critérios para obter o benefício nem os documentos exigidos. Antes de fazer o pedido, consulte essas condições no edital. Também não foram informados, no conteúdo disponível, os horários de aplicação, a duração da prova ou os locais em que os candidatos serão avaliados.
Como será a prova objetiva
A seleção será realizada em fase única para todos os cargos, com aplicação de prova escrita objetiva. A avaliação terá caráter eliminatório e classificatório. Assim, o desempenho precisa atender às condições mínimas estabelecidas e também será utilizado na classificação dos participantes.
Cada prova terá 40 questões de múltipla escolha. Em cada questão, serão apresentadas cinco alternativas, das quais apenas uma será correta. Essa estrutura vale como referência para organizar exercícios e treinar a leitura das alternativas durante a preparação.
Para alcançar a aprovação na avaliação, o candidato deverá obter nota igual ou superior a 600 pontos e não poderá receber nota zero em nenhuma das áreas temáticas avaliadas. São duas exigências que precisam ser atendidas conjuntamente.
O total de questões, por si só, não permite converter os 600 pontos em uma quantidade mínima de acertos. As informações disponíveis não detalham os pesos, a distribuição das questões por disciplina ou a fórmula de cálculo da nota. Confira esses critérios no edital antes de estabelecer uma meta de acertos por matéria.
O que cai na prova
Os conteúdos informados para a prova abrangem Língua Portuguesa, Matemática, Informática, Raciocínio Lógico e Conhecimentos Específicos, de acordo com o nível de escolaridade da função. A indicação dessas áreas ajuda a iniciar o planejamento, mas não substitui a leitura dos tópicos destinados ao cargo escolhido.
O cuidado principal é não tratar a relação geral como uma distribuição idêntica para todos os cargos. Como os conteúdos dependem do nível da função, confira no edital quais disciplinas e assuntos correspondem à sua opção antes de selecionar materiais ou montar um ciclo de estudos.
Não há indicação expressa, nas informações disponíveis, de cobrança de Ética no Serviço Público, Direito Administrativo, Estatuto dos Servidores ou Legislação Institucional. Também não foram apresentados tópicos de Regimento Interno ou Lei Orgânica. Por isso, não é possível afirmar que essas matérias integrem os Conhecimentos Específicos.
Na preparação, associe cada material a um tópico efetivamente previsto. Essa conferência evita presumir conteúdos apenas porque a seleção é destinada a uma Câmara Municipal.
Como organizar a preparação para o concurso
Com o edital publicado, o primeiro passo é definir o cargo compatível com sua formação e conferir os requisitos completos. Depois, organize a preparação a partir das áreas efetivamente exigidas. O calendário já permite separar os procedimentos de participação do trabalho de estudo para a prova.
- Confira o cargo: compare escolaridade, vagas e salário antes de preencher a inscrição.
- Registre os prazos: anote inscrição, eventual pedido de isenção, pagamento e data da avaliação.
- Leia o conteúdo específico: identifique no edital os assuntos destinados à função escolhida.
- Treine questões: use exercícios com cinco alternativas para praticar o formato informado.
- Acompanhe todas as áreas: considere tanto a exigência de 600 pontos quanto a proibição de nota zero.
Não concentre a preparação apenas nas matérias em que já tem facilidade. A regra de não zerar nenhuma área torna necessário acompanhar o desempenho em cada uma delas. Ao revisar os exercícios, identifique os assuntos que ainda geram erros e ajuste o tempo de estudo com base nessa dificuldade.
Tecnólogo EAD em instituição credenciada pelo MEC. O prazo de conclusão depende do aproveitamento de cada aluno (LDB, art. 47, parágrafo 2 grau).
Perguntas frequentes
Quando abrem as inscrições do concurso Câmara de Guarabira 2026?
As inscrições vão de 21 de outubro a 22 de novembro de 2026, exclusivamente pela internet, no endereço eletrônico da CPCon.
Quais são os cargos do concurso da Câmara de Guarabira?
São quatro cargos: Auxiliar de Serviços Diversos, Vigilante, Auxiliar Administrativo e Arquivista. A oferta total é de 5 vagas imediatas e cadastro de reserva.
Quanto paga o concurso da Câmara de Guarabira?
Os salários são de R$ 1.696,99 para os cargos de nível fundamental, R$ 2.247,44 para Auxiliar Administrativo e R$ 3.354,70 para Arquivista.
Quando será a prova da Câmara de Guarabira?
A prova será em 14 de fevereiro de 2027, com 40 questões de múltipla escolha. Cada questão terá cinco alternativas e apenas uma resposta correta.
Qual é a nota mínima para aprovação na prova?
É necessário alcançar pelo menos 600 pontos e não obter nota zero em nenhuma área temática. As informações disponíveis não detalham a conversão dessa pontuação em acertos.
Estratégia Concursos: Concurso Câmara de Guarabira: saiu edital, consultado em 5 de outubro de 2026.
Foto: site oficial do órgão (cmguarabira.pb.gov.br), https://cmguarabira.pb.gov.br.