Sede da Prefeitura de Nova Venécia, no Espírito Santo.
ADMINISTRATIVO GERAL

Concurso Nova Venécia 2026: edital para cadastro de reserva

Seleção temporária contempla cinco cargos de nível superior, com inscrições presenciais e classificação por experiência e títulos.

Cadastro de reservaNível superiorSem prova escrita

O concurso Nova Venécia 2026 tem edital publicado para seleção temporária e formação de cadastro de reserva em cinco cargos de nível superior, sem quantitativo de vagas imediatas informado. A remuneração-base vai de R$ 2.152,32 a R$ 3.664,01, com acréscimo para psicólogo e assistente social. As inscrições serão presenciais em 28 e 29 de outubro de 2026.

Ficha do concurso

  • Órgão: Prefeitura de Nova Venécia, no Espírito Santo.
  • Edital: 030/2026.
  • Modalidade: seleção para contratação temporária.
  • Vagas: formação de cadastro de reserva para todos os cargos.
  • Cargos: nutricionista, psicólogo, assistente social, educador social e engenheiro civil.
  • Escolaridade: nível superior.
  • Jornada: de 20 a 44 horas semanais.
  • Remuneração-base: de R$ 2.152,32 a R$ 3.664,01.
  • Acréscimo informado: R$ 810,51 para psicólogo e assistente social.
  • Seleção: análise de tempo de serviço e avaliação de títulos.
  • Inscrições: presenciais, em 28 e 29 de outubro de 2026.
  • Local: Avenida Vitória, 347, Centro, Nova Venécia, Espírito Santo.
  • Validade: dois anos a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação.

Concurso Nova Venécia 2026: entenda o cadastro

O edital 030/2026 reúne oportunidades para cinco cargos, todos destinados à formação de cadastro de reserva. Esse é o primeiro ponto para quem está avaliando a participação: os cinco cargos relacionados não representam cinco vagas imediatas. O quantitativo de contratações não foi informado.

Também é necessário observar a natureza do vínculo. Embora a busca por concurso público leve o candidato a essa oportunidade, o procedimento divulgado é uma seleção temporária. Portanto, a leitura do edital deve considerar essa modalidade de contratação e a formação de uma lista de reserva.

Os cargos contemplados são nutricionista, psicólogo, assistente social, educador social e engenheiro civil. Todos aparecem com exigência de nível superior. Os detalhes sobre formação específica e outros requisitos de cada função não foram apresentados nas informações disponíveis, o que exige atenção à descrição do cargo no edital antes da inscrição.

Remuneração e jornada dos cargos

A remuneração-base informada varia de R$ 2.152,32 a R$ 3.664,01, com jornadas entre 20 e 44 horas semanais. Essas faixas aparecem para os cinco cargos. Não há, nas informações apresentadas, uma distribuição que permita associar cada valor a uma carga horária específica.

Para psicólogo e assistente social, está previsto um acréscimo de R$ 810,51 sobre a remuneração-base. Esse adicional deve ser observado separadamente da faixa salarial divulgada. Para nutricionista, educador social e engenheiro civil, não foi informado acréscimo equivalente.

Na comparação entre as oportunidades, considere conjuntamente cargo, jornada e remuneração. O valor máximo da faixa não deve ser tratado como pagamento único para qualquer contratação. A informação disponível apresenta limites de remuneração e de carga horária, mas não detalha a correspondência entre eles. Essa conferência é um dos pontos a resolver na leitura do edital.

Inscrições presenciais em outubro

As inscrições ocorrerão em 28 e 29 de outubro de 2026, presencialmente, na sede da Prefeitura de Nova Venécia. O endereço informado é Avenida Vitória, 347, Centro, Nova Venécia, Espírito Santo. São essas as duas datas divulgadas para a participação no processo seletivo.

Não foram informados os horários de atendimento, eventual taxa ou a relação de documentos exigidos. Por isso, antes do deslocamento, confira essas orientações no edital e nas informações oficiais disponibilizadas no site da Prefeitura. A modalidade anunciada é presencial, sem indicação de alternativa de inscrição pela internet.

  1. Consulte o edital 030/2026 e identifique o cargo de interesse.
  2. Verifique os requisitos e a documentação exigida para a inscrição.
  3. Confira o horário de atendimento antes de ir à sede municipal.
  4. Compareça ao endereço informado em uma das duas datas de inscrição.

Seleção por tempo de serviço e títulos

A classificação será feita por análise de tempo de serviço e avaliação de títulos. Não haverá provas objetivas nem discursivas. Assim, a experiência profissional e os títulos serão os elementos avaliados no procedimento divulgado pela Prefeitura.

Para o candidato, isso muda o foco da preparação. O cuidado central é conferir como o edital orienta a apresentação das informações e dos comprovantes utilizados nessas avaliações. As informações disponíveis não detalham quais títulos serão aceitos, a pontuação de cada item ou a forma de cálculo do tempo de serviço.

Também não foram apresentados critérios de desempate ou datas para publicação dos resultados. Evite presumir que qualquer curso ou período de trabalho terá pontuação. A conferência deve partir dos critérios efetivamente previstos para o cargo. Organizar a documentação conforme essas regras é mais útil, nesta seleção, do que montar uma rotina de preparação para prova escrita.

O que cai na prova

Esta seleção não terá prova objetiva nem discursiva. Por isso, não há uma lista de disciplinas de prova escrita a apresentar. O conteúdo programático não foi divulgado, e a escolha dos candidatos foi descrita como análise de tempo de serviço e avaliação de títulos.

Não há indicação de cobrança de Direito Administrativo, Ética no Serviço Público, Estatuto dos Servidores, Legislação Institucional, Regimento Interno ou Lei Orgânica. Incluir essas matérias como exigência do edital seria atribuir à seleção um conteúdo que não foi informado.

Para quem acompanha oportunidades de concurso público, a orientação é distinguir os formatos de avaliação. Neste caso, a leitura deve se concentrar nos requisitos do cargo e nas regras de análise da experiência e dos títulos. O estudo para uma prova escrita não corresponde às etapas anunciadas para o edital 030/2026.

Atuação dos profissionais no município

As funções relacionadas abrangem áreas de alimentação, atendimento psicossocial, proteção social e infraestrutura. Em termos gerais, nutricionistas atuam em políticas de alimentação e nutrição, especialmente nas redes de educação e saúde. Psicólogos trabalham com apoio psicossocial e cuidados em saúde mental na rede pública.

Assistentes sociais realizam atendimento socioassistencial e articulam políticas de proteção social. Educadores sociais acompanham crianças, adolescentes e famílias em programas socioassistenciais. Já os engenheiros civis participam do planejamento, da fiscalização e da execução de obras e serviços de infraestrutura urbana.

Essas descrições ajudam a compreender as áreas de atuação, mas são referências gerais, sem detalhamento das atribuições específicas deste edital. Nova Venécia fica no norte do Espírito Santo, em região de relevo granítico. A economia regional tem atividades ligadas ao café conilon e às rochas ornamentais, e a Pedra do Elefante está entre suas paisagens naturais conhecidas.

Validade e acompanhamento do resultado

O processo seletivo terá validade de dois anos a partir da homologação do resultado final. A previsão divulgada admite prorrogação por igual período ou enquanto durar a lista de reserva técnica. O marco inicial, portanto, é a homologação, e não a publicação do edital ou a data de inscrição.

A data de homologação ainda não foi informada. Sem esse marco, não é possível indicar no calendário quando terminará a validade inicial da seleção. Também não há data divulgada para eventual prorrogação.

O edital e as atualizações oficiais devem ser acompanhados no site da Prefeitura de Nova Venécia. Depois da inscrição, mantenha atenção às publicações sobre avaliação e resultado. Como todas as oportunidades são para cadastro de reserva, a notícia não apresenta um cronograma de contratação nem quantidade de profissionais a serem chamados.

R$ 3.664,01maior remuneração-base informada
Uma segunda graduação para ampliar suas opções Tecnólogo EAD em instituição credenciada pelo MEC. O prazo de conclusão depende do aproveitamento de cada aluno (LDB, art. 47, parágrafo 2 grau).

Perguntas frequentes

O concurso Nova Venécia 2026 tem quantas vagas?

O edital 030/2026 forma cadastro de reserva para cinco cargos de nível superior. Não foi informado quantitativo de vagas imediatas.

Quando serão as inscrições da seleção de Nova Venécia?

As inscrições serão presenciais em 28 e 29 de outubro de 2026, na sede da Prefeitura, na Avenida Vitória, 347, Centro.

Qual é o salário da seleção de Nova Venécia 2026?

A remuneração-base varia de R$ 2.152,32 a R$ 3.664,01. Psicólogo e assistente social têm acréscimo informado de R$ 810,51.

Vai ter prova no processo seletivo de Nova Venécia?

Não haverá provas objetivas nem discursivas. A seleção será feita por análise de tempo de serviço e avaliação de títulos.

Quais cargos estão no edital 030/2026 de Nova Venécia?

Nutricionista, psicólogo, assistente social, educador social e engenheiro civil. Todos exigem nível superior e são para contratação temporária.

Fontes verificadas

Folha Dirigida (QConcursos): Prefeitura de Nova Venécia ES publica edital 030/2026 de concurso para formação de cadastro de reserva, consultado em 18 de outubro de 2026.

Tiago Zanolla
Tiago Zanolla Tiago Zanolla é professor de Ética no Serviço Público, Estatuto dos Servidores e Legislação Institucional na Estratégia Concursos desde 2016. Foi técnico judiciário do Tribunal de Justiça do Paraná entre 2011 e 2023 e é fundador da UFEM Educacional.
Fundador da UFEMEx-técnico judiciário TJ-PRProfessor na Estratégia desde 2016

Imagem ilustrativa gerada por inteligência artificial, sem relação com a sede do órgão.

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